User Guide

vi
Konserwacja i czyszczenie
Przed podnoszeniem lub zmianą pozycji monitora, zaleca się
odłączenie kabli i przewodu zasilającego. Przy podnoszeniu monitora
należy stosować właściwe techniki. Podczas podnoszenia monitora
należy uchwycić monitor za brzegi. Nie należy podnosić wyświetlacza
za podstawę lub za przewód.
Czyszczenie. Wyłącz monitor i odłącz przewód zasilający. Wyczyść
powierzchnię monitora pozbawioną włosków, nierysującą powierzchni
monitora szmatką. Trudniejsze do usunięcia plamy można usunąć
szmatką zwilżoną w łagodnym środku czyszczącym.
Należy unikać używania środków czyszczących zawierających
alkohol lub aceton. Należy stosować środki czyszczące przeznaczone
do czyszczenia monitorów LCD. Nigdy nie należy bezpośrednio
spryskiwać ekranu środkiem czyszczącym, ponieważ krople płynu
mogą przedostać się do wnętrza monitora i spowodować porażenie
prądem elektrycznym.
Pojawienie podczas używania monitora następujących
symptomów jest zjawiskiem normalnym:
Podczas początkowego używania monitora ekran może migać, co
jest spowodowane naturą światła jarzeniowego. Wyłącz przełącznik
zasilania i włącz go ponownie, aby upewnić się, że miganie zanika.
W zależności od wykorzystywanego wzoru pulpitu, na ekranie mogą
pojawiać się nierówności jasności.
Po wyświetlaniu przez kilka godzin tego samego obrazu, po
przełączeniu na inny obraz, może pojawić się poobraz. Ekran powoli
powróci do normalnego wyświetlania lub można także wyłączyć na
klika godzin przycisk zasilania.
Gdy ekran pozostaje czarny lub, gdy obraz miga albo nie jest
wyświetlany, należy skontaktować się z dostawcą lub z punktem
serwisowym w celu naprawy. Nie należy reperować ekranu
samodzielnie!
Konwencje stosowane w tym podręczniku
OSTRZEŻENIE: Informacja o możliwości odniesienia obrażeń
podczas wykonywania zadania.
PRZESTROGA: Informacja o możliwości uszkodzenia
komponentów podczas wykonywania zadania.
WAŻNE: Informacja, która MUSI zostać wykonana w celu
dokończenia zadania.
UWAGA: Wskazówki i dodatkowe informacje umożliwiające
dokończenie zadania.