User Guide

vi
Konserwacja i czyszczenie
Przed podnoszeniem lub zmianą pozycji monitora, zaleca się odłączenie
kabli i przewodu zasilającego. Przy podnoszeniu monitora należy stosować
właściwe techniki. Podczas podnoszenia monitora należy uchwycić monitor
za brzegi. Nie należy podnosić wyświetlacza za podstawę lub za przewód.
Czyszczenie. Wyłącz monitor i odłącz przewód zasilający. Wyczyść
powierzchnię monitora pozbawioną włosków, nierysującą powierzchni
monitora szmatką. Trudniejsze do usunięcia plamy można usunąć szmatką
zwilżoną w łagodnym środku czyszczącym.
Należy unikać używania środków czyszczących zawierających alkohol lub
aceton. Należy stosować środki czyszczące przeznaczone do czyszczenia
monitorów LCD. Nigdy nie należy bezpośrednio spryskiwać ekranu
środkiem czyszczącym, ponieważ krople płynu mogą przedostać się do
wnętrza monitora i spowodować porażenie prądem elektrycznym.
Pojawienie podczas używania monitora następujących
symptomów jest zjawiskiem normalnym:
Podczas początkowego używania monitora ekran może migać, co jest
spowodowane naturą światła jarzeniowego. Wyłącz przełącznik zasilania i
włącz go ponownie, aby upewnić się, że miganie zanika.
W zależności od wykorzystywanego wzoru pulpitu, na ekranie mogą
pojawiać się nierówności jasności.
Po wyświetlaniu przez kilka godzin tego samego obrazu, po przełączeniu
na inny obraz, może pojawić się poobraz. Ekran powoli powróci do
normalnego wyświetlania lub można także wyłączyć na klika godzin
przycisk zasilania.
Gdy ekran pozostaje czarny lub, gdy obraz miga albo nie jest wyświetlany,
należy skontaktować się z dostawcą lub z punktem serwisowym w celu
naprawy. Nie należy reperować ekranu samodzielnie!
Konwencje stosowane w tym podręczniku
OSTRZEŻENIE: Informacja o możliwości odniesienia obrażeń
podczas wykonywania zadania.
PRZESTROGA: Informacja o możliwości uszkodzenia
komponentów podczas wykonywania zadania.
WAŻNE: Informacja, która MUSI zostać wykonana w celu
dokończenia zadania.
UWAGA: Wskazówki i dodatkowe informacje umożliwiające
dokończenie zadania.