User Guide

3-3Monitor LCD per il gioco della serie ROG Strix XG279Q
2. Immagine
MOVE/ENTER
BACK
EXIT
DisplayPort 2560x1440@165Hz
Modalità gara Aura Rainbow
ROG Strix XG279Q HDR OFF
Gioco
Immagine
Colore
Selezione input
Effetto luce
MyFavorite
Imp Sistema
Luminosità
Contrasto
HDR
Riduzione dinamica luminosità
ASCR
Controlli
Filtro luce blu
100
80
• Luminosità: l’intervallo di regolazione è da 0 a 100.
• Contrasto: l’intervallo di regolazione è da 0 a 100.
• HDR: contiene due modalità HDR.
• ASUSGamingHDR: è la modalità HDR definita da ASUS appositamente
per le prestazioni HDR.
• ASUSCinemaHDR: è conforme con VESA Display HDR.
• Riduzionedinamicaluminosità: sincronizza i contenuti mentre cambia il
contrasto per eseguire la riduzione dinamica della retroilluminazione.
• ASCR: attiva/disattiva la funzione ASCR (ASUS Smart Contrast Ratio).
Questa funzione non è disponibile (impostata su DISATTIVA) quando è abilitata
la Riduzionedinamicaluminosità.
• Controlli: regola il formato su Schermointero, 4:3 o 16:9(24"W).
16:9(24"W) non è disponibile quando Adaptive-Sync(DP)/VariableRefresh
Rate è attivato.
• Filtroluceblu:
• Livello0: nessuna modifica.
• Livello1~4: più alto è il livello, minore sarà la luce blu diffusa. Quando
è attivo il Filtro luce blu, l’impostazione predefinita della Modalità gara
sarà importata automaticamente. Dal Livello 1 al Livello 3, è possibile
configurare la Luminosità. Il Livello 4 ha impostazioni ottimizzate. È
conforme con la certificazione TUV Low Blue Light. La funzione Luminosità
non è configurabile.
Fare riferimento a quanto segue per alleviare il fastidio agli occhi:
• Gli utenti a volte devono allontanarsi dallo schermo in caso di utilizzo per
diverse ore. Fare pause brevi (di almeno 5 minuti) per ogni ora di lavoro
continuo davanti al computer. Pause brevi e frequenti sono più efficaci di
una singola pausa lunga.
• Per ridurre affaticamento e secchezza degli occhi, è necessario far
riposare periodicamente gli occhi focalizzando l'attenzione su oggetti
lontani.