User guide
ieviest jauninājumus. Tīmekļa satura pieejamības pamatnostādnes ir apstiprinātas arī ar nosaukumu ISO/IEC
40500:2012.
Tīmekļa satura pieejamības pamatnostādnēs īpaša uzmanība vērsta uz tīmekļa piekļuves šķēršļiem, ar
kuriem saskaras lietotāji ar redzes, dzirdes, ziskiem, garīgiem vai neiroloģiskiem traucējumiem un vecāka
gadu gājuma tīmekļa lietotāji ar pieejamības nepieciešamībām. Tīmekļa satura pieejamības pamatnostādnēs
ir sniegts pieejama satura raksturojums.
● Uztverams (piemēram, runājot par teksta alternatīvām — attēliem, titriem — audio, izskata
pielāgošanas iespējām un krāsu kontrastu).
● Darbināms (runājot par tastatūras piekļuvi, krāsu kontrastu, ievades laiku, izvairīšanos no lēkmes un
navigācijas iespējām).
● Saprotams (runājot par salasāmību, paredzamību un ievades palīdzību).
● Robusts (piemēram, runājot par saderību ar palīgtehnoloģijām).
Likumi un noteikumi
IT un informācijas pieejamība ir kļuvusi par jomu, kurā tiesību aktu nozīme arvien paaugstinās. Tālāk
norādītās saites sniedz informāciju par galvenajiem tiesību aktiem, noteikumiem un standartiem.
● Latvija
● Kanāda
● Eiropa
● Apvienotā Karaliste
● Austrālija
● Visā pasaulē
Noderīgi avoti un saites saistībā ar pieejamību
Turpmāk minētās organizācijas var būt noderīgs informācijas avots invaliditātes un ar vecumu saistītu
ierobežojumu jomā.
PIEZĪME. Šis nav pilnīgs saraksts. Šīs organizācijas ir minētas tikai informatīviem nolūkiem. HP neuzņemas
atbildību par informāciju vai kontaktinformāciju, kuru jūs varat atrast internetā. Šajā lapā ievietotais saraksts
nav apstiprināts HP.
Organizācijas
● American Association of People with Disabilities (AAPD) (Amerikas Personu ar invaliditāti asociācija)
● The Association of Assistive Technology Act Programs (ATAP) (Palīgtehnoloģiju likuma programmu
asociācija)
● Hearing Loss Association of America (HLAA) (Amerikas Dzirdi zaudējušo asociācija)
● Informācijas tehnoloģiju tehniskās palīdzības un apmācības centrs (ITTATC)
● Lighthouse International
Noderīgi avoti un saites saistībā ar pieejamību 31